Enfin une bonne nouvelle ? Ca dépend naturellement de quel côté on se place : en 2011, un jour férié sur deux tombera un week-end.
D’un jour de l’an à l’autre (un samedi aussi bien cette année qu’en 2012), en passant par le dimanche 1er mai, le dimanche 8 mai, dimanche 25 décembre, ce sont la moitié des jours habituellement chômés qui vont sauter en 2011. Bonne année pour les patrons… et mauvaise année pour beaucoup de salariés, notamment ceux des petites et moyennes entreprises – car on peut déjà gager que d’autres obtiendront que soient « remplacés » ces jours fériés perdus.
Au moins, cette année, on ne pourra pas accuser les ponts du mois de mai pour excuser une sous-performance !
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